Orientamos nuestro trabajo a través de tareas preventivas y correctivas, junto a una correcta asesoría en la toma de decisiones respecto a las condiciones y trayectoria de las relaciones laborales.
De esta manera, en conjunto con usted, podremos disminuir y controlar los riesgos laborales de la empresa.
Por otra parte, asumimos la representación en juicio de la empresa, encargándonos de mantenerlo informado de todos los avances y quedando a su disposición para asistirlo y acompañarlo a instituciones públicas o privadas en la realización de trámites.
Poseemos vasta experiencia brindando asesoría integral a pequeñas y medianas empresas, según sus necesidades, abarcando materias tales como:
– Auditoría Laboral y verificación de cumplimiento normativo.
– Defensa ante demandas laborales:
– Demandas por accidentes del trabajo.
– Desafuero maternal.
– Desafuero sindical.
– Despido Indirecto o autodespido.
– Despido Injustificado
– Nulidad del despido.
– Tutela laboral.
– Asesoría en contratos laborales y modificaciones.
– Asesoría frente a fiscalizaciones.
– Comité Bipartito.
– Preparación de formatos ad hoc de documentación laboral.
– Reclamación administrativa y judicial de multas.
